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Work-Life-Balance und Diversity

Work-Life-Balance und Diversity

Dr. Ulrike Gräfe-Mody erzählt von ihrem Werdegang, der immer wieder von Diversity geprägt war. Außerdem teilt sie einen privaten Einblick in ihr Modell der Work Life Balance.
Diversity Challenge

Diversity Challenge

Im Wettbewerb DIVERSITY CHALLENGE zeigen über 100 Teams junger Mitarbeitenden, wie sie Diversity leben, gestalten und neu denken wollen.
Powered by our People

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Global Head of Diversity & Inclusion diskutiert mit Global Head of HR Strategy & Transformation, über die Unternehmenskultur von Boehringer Ingelheim.
D&I-Maßnahmen

D&I-Maßnahmen

Um Diversity & Inclusion voranzubringen, haben wir konkrete Maßnahmen und Prozesse aufgesetzt.
Deutscher Diversity Tag

Deutscher Diversity Tag

Im Gespräch mit der Landesleiterin Dr. Sabine Nikolaus Boehringer Ingelheim Deutschland über die Bedeutung von Diversität für unternehmerischen Erfolg.
Maßnahmen zur Geschlechtervielfalt

Maßnahmen zur Geschlechtervielfalt

Wir haben unterschiedliche Maßnahmen festgelegt, welche die Geschlechtervielfalt bei Boehringer Ingelheim gewährleisten sollen.
Vielfalt in klinischen Studien

Vielfalt in klinischen Studien

Bei der Planung und Durchführung unserer klinischen Studien ist uns Vielfalt und Inklusion sehr wichtig.
More Potential: Übersicht

More Potential: Übersicht

Die Gesellschaft steht vor vielfältigen Herausforderungen – benachteiligte Communities sind davon oft am stärksten betroffen.
Menschen mit Behinderungen

Menschen mit Behinderungen

Die Umsetzung der UN-Behindertenrechtskonvention ist in unserer Unternehmensphilosophie fest verankert. Erfahren Sie mehr!
Oraler Gerinnungshemmer für Kindern

Oraler Gerinnungshemmer für Kindern

Orales Antikoagulanz jetzt auch zur Behandlung venöser thromboembolischer Ereignisse und zur Prävention wiederauftretender VTE bei Kindern zugelassen.
Positives Fazit zu Aktionsplan

Positives Fazit zu Aktionsplan

Boehringer Ingelheim schließt achtjährigen Aktionsplan zur Umsetzung der UN-Behindertenrechtskonvention ab. Evaluation zeigt die großen Fortschritte.
Unsere Erwartungen

Unsere Erwartungen

Wir erwarten vorbildliche ethische und professionelle Verhaltensweisen sowohl innerhalb des Unternehmens als auch von unseren Lieferanten.
Den lang vermissten Sinn gefunden

Den lang vermissten Sinn gefunden

Interview mit Krebs-Patientin Missy Pappion, die nach vielen Karriereschritten bei Boehringer Ingelheim glücklich ist.
LGBTIQ & geschlechtliche Identität

LGBTIQ & geschlechtliche Identität

Lernen Sie Dr. Christian Seifert kennen, Mitarbeiter bei Boehringer Ingelheim und Mitglied des Regenbogen Netzwerkes in Biberach.
Datenschutzerklärung

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